2月21日-22日，中国人寿嘉兴分公司召开2024年工作会议。

会议传达了总、省公司2024年工作会议精神。公司党委书记、总经理夏尔明同志作了题为《争当全省系统“稳”“进”“立”的排头兵 谱写立体对标的扩张型精品公司新篇章》的工作报告，全面总结了2023年公司良好经营成效，安排部署2024年总体工作。

夏总指出，2024年全市系统要按照总、省公司的经营策略和工作要求，争当全省系统“稳”“进”“立”的排头兵，毫不动摇坚持“要考核争先，更要实力跃升”的长期发展战略，毫不动摇坚持“立体对标的扩张型精品公司”的中期发展定位。践行“队伍有效发展驱动公司发展”的总基调，坚定不移让队伍建设的三个“一号工程”成为公司较长时间坚持的发展策略，让“六个必须持续坚持”作为全体干部员工和业务同仁的行动纲领，奋力打造促进公司全面发展的六张“金名片”。围绕这一总体工作思路，夏总强调要做好以下六个方面工作：一是打造“险商永远跟党走”的金名片，展现党建高地的新成效。二是打造“有效队伍发展驱动公司发展”的金名片，挖掘三个“一号工程”的新成果。三是打造“业务全面争先推进公司发展”的金名片，厚植公司发展的新优势。四是打造“多点创新加快公司发展”的金名片，塑造高质量发展的新动能。五是打造“精神文明促进公司发展”的金名片，谱写争创全国文明单位的新篇章。六是打造“依法合规保障公司发展”的金名片，构建合规经营的新格局。

会议还签订了《全面从严治党主体责任书》，表彰了2023年先进单位和个人，并对运营及风控重点工作作部署；财务部对相关政策进行了宣导；5家机构作优秀经验分享；全体与会代表还围绕公司年度报告开展分组讨论，为公司发展建言献策。